求人案内・社内紹介

求人案内・社内紹介

format_quote働きやすさが、大手からの信頼も厚い高品質の理由ですformat_quote

当社が扱うパッケージは、みなさんが一度は手にしたことがある様なメジャーな製品のものが多いです。買い物をしている際等に目にすることもあり、多くの方が自分の携わった製品を手に取ってもらえている喜びを感じることも!興味を持って頂くきっかけはどんなことでも構いません。働いてみたい、頑張ってみたいという思いがあればきっと活躍頂けます!

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充実の福利厚生

賞与の他、通勤・皆勤・家族・役職などの手当も豊富。将来の備えとなる退職金、財形貯蓄、中小企業退職金共済もあり、待遇や福利厚生は手厚いです。

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集中で高品質なモノづくり!

当社の手掛ける製品は、色むらが無く綺麗な折り目が出る美しい仕上がりが自慢。集中してミスのないモノづくりをすることが重要。残業は集中力を欠いてしまうので基本的にはナシ!月平均でも2~3時間とかなり少なめです。

経験よりも意欲を重視!文系理系・学歴やこれまでの経験は一切問いません。

「これから」技術を身に付けたいという意欲のある方と一緒に成長していきたいと考えています。当社の仕事は、個人プレイではなくチームプレイ。みんなで一つのものを創り上げたい方に最適なお仕事です。印刷オペレーターとして“一流”を目指してみませんか?

個性豊かな仲間たち

前職は接客系や車のディーラー営業、運送関係などなど異業種からの転職者が多い当社。年代も10代~60代まで幅広く、個性豊かな人材が集まっています。共通しているのが、「人がイイ」ということ。上司と部下の距離も近く、基本的に役職者も「さん」付け。フレンドリーな関係で気兼ねなく話をすることができます。

参加自由でも人気の食事会

会社負担で食事会を開催しているのですが、普段ならなかなか行けないような豪華なお店が多く、自由参加でも参加者が多いんですよ。「この前のあのお店美味しかったよね!また社長にリクエストしようか!?」なんて会話も社内でよく耳にします。それくらい、若手から社長までつながりのある社風です。ある月の食事会メニュー

休日多めでリフレッシュ

「一緒に働く仲間には、プライベートも充実してほしい」そんな想いから、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境を整えています。 例えば、年間休日はしっかりと【125日】。有休も積極的に取りやすい雰囲気を作っていますので、シーズンオフに連休を作って旅行に出かけたり、家庭の用事に使ったりと、みんな様々な用途で活用しています。

代表からのコメント

format_quote社員に無理な働き方をさせないことを、何よりも大切にしていますformat_quote


代表取締役社長 内山 淳一

expand_circle_right仕事をする上で大切にしていること

受注の段階から残業が無いように納期を計画しているんです。無理がたたると色の見え方も変わってきて、商品の品質にも支障が出てしまいます。
ほかの会社だと、タイトなスケジュールでも、短納期で対応することが多いようなんです。しかし当社の場合、深い関係性のお客さんが多いため、スケジュールにも融通を効かせられるんです。

だからこそ、商品の質に関しては、安心して社員に任せられている部分があります。社員やパートの垣根を越えて、ノウハウをしっかり共有しているので、代表としても信頼しています。

expand_circle_right入社される方に期待すること

ぜひ当社の技術を継承していただくことを期待しています。入社後、まじめに仕事に向き合って、1つひとつ覚えていけば未経験でも大丈夫なので、ご安心ください。
お客様にも、社会にも、長く貢献できるような会社になるために。ぜひ、あなたの力を貸していただければと思います。

先輩たちのコメント

  


2023年4月入社20代
(製造部サックマシン課)

live_help博文堂印刷株式会社に決めた理由を教えてください

転職を考えた際に、パッケージメーカーを中心に探していました。理由としてはパッケージは、商品の第一印象を決める部分なので、やりがいがあるのではないかと思い、働きたいと思いました。

live_help実際の勤務体制についてどうですか?

働く前は、実際に休みが取れることや残業がないのか心配でしたが、働いてみると、本当に休日もしっかり取れて残業もないですね。プライベートの時間も充実できるので、ストレスなく働けています。

live_help印象に残ったこと

どこに行っても通用する一流の技術を持った先輩がたくさんいます。私はまだ紙を揃える機械を扱うなど簡単な作業が中心ですが、早く先輩のようになりたいです!


2011年4月入社30代
(製造部印刷課)

live_help博文堂印刷株式会社に決めた理由を教えてください

第一印象を決めるパッケージ。お客様に商品を手に取っていただけるかどうかの決め手となる大部分はパッケージの出来に掛かっている、といっても過言ではなく、そういうところにやりがいを感じて応募しました。

live_help実際の仕事内容についてどうですか?

実際に働き始めて、自分がいつも使っている商品や見たことのある身近な商品が出来上がるのを見るとワクワクしますし、やりがいを感じますね。

live_help印象に残ったこと

気温や湿度だけでなく、紙の厚さによっても印刷の色味は変わるため、その都度、原因を突き止め、調整を行い、色見本通りに綺麗に仕上げていく過程は神業。実際に印刷の仕上がりに対する先輩たちの熱意は物凄く、私もたくさんの刺激をもらっています!


2022年12月入社20代
(製造部サックマシン課)

live_help博文堂印刷会社に決めた理由を教えてください

普段よく見るパッケージづくりってどんなのだろう。と興味がわいて、いろいろ聞いているうちにやってみたくなりました。

live_helpイメージと違ったところはありましたか?

緻密な作業もある一方で、意外と力仕事も多いことです。私たちが扱う紙は大きさが1メートルほどあり、想像よりも重さがあるなと感じました。

live_help印象に残ったこと

事前に工場見学をさせてくださったので、 自分が働くイメージを想像できました。


2018年3月入社20代
(製造部トムソン課)

live_help実際の仕事内容についてどうですか?

年齢関係なく頑張りを評価してくれてモチベーションも自然と高まり、前向きに仕事と向き合えています。

live_help実際の勤務体制についてどうですか?

朝は少し早いですが、16時に残業もほぼなく退勤できて家族の時間もしっかり持てる。土日祝休みで日勤だけというのは、この業界では珍しいですね。

live_help印象に残ったこと

数十人ほどの会社ですが、皆さんほんとに良い方ばかりで慣れるまでそれほど時間がかからず、仕事に集中でき覚えも比較的スムーズでした。


2020年7月入社30代
(製造部トムソン課)

live_help実際の仕事内容についてどうですか?

東急ハンズ、LOFT、ドラッグストアなどで一度は目にしたことのある商品があり、そんなパッケージの製造に携わっていると思うとすごくやり甲斐を感じます。

live_help実際の給与制度についてどうですか?

昇給が年に1度あります。夏に決算賞与、夏冬にボーナスがあり、中小企業ではなかないと思います。手当も皆勤手当など上に上がればしっかり付いてきます。

live_help実際の評価制度についてどうですか?

年功序列制度を無くし、実力、貢献度、努力をしっかり見てくれます。年数や年齢に関係なく昇進した例もあり、きちんと評価してくれて意見なども伝えやすいと思います。


2018年11月入社20代
(製造部トムソン課)

live_help実際の給与制度についてどうですか?

昇給はランク制で、基本は毎年1段階ずつ上がりますが頑張り次第で2~3段階一気に上がる事もあります。賞与は売上が良い時は決算賞与含めて年に3回あります。(入社時から毎年決算賞与をもらっています)

live_help実際の評価制度についてどうですか?

昇進は若手にもチャンスがあり、毎年誰かしら役職についています。
昔は年功序列だったみたいですが、今は実力主義に変わっていて頑張れば頑張るだけ評価に繋がっていくので毎日仕事のやりがいがあります。


2014年6月入社40代
(製造部印刷課)

live_help実際の勤務体制についてどうですか?

7時~16時の8時間の定時制で、昼休憩が1時間あり終業後はすぐに帰宅できます。休日休暇は土日祝が休みでGW、お盆、年末年始も休暇があるので、年間の休みの日数が多いと思います。

live_help会社の立地についてどうですか?

JR環状線の桃谷駅まで徒歩3分くらいで近いです。駅にはミスタードーナツ、マクドナルド、スターバックスコーヒー、万代、業務スーパーなど、商店街もあって買い物には困りません。周辺に学校やオフィスも多いため人通りは多いです。

工場長からのコメント

format_quote出来なかったことができるように、会社が全力でサポートします!format_quote

expand_circle_right入社した方からよく聞くこと

「自分が作ったパッケージが店頭にならんでいるのを見て感動した!」という声です。
弊社は理美容製品など衛生用品を多く扱っている為、製品イメージをこわさないよう品質にはこだわりがあります。お客様にパッケージを手にとっていただいた時にわくわく感を感じて頂けるパッケージ造りをしています。そのためわずかな欠陥も見逃したくないのです。
時に厳しさや責任に苦悩することがあるかもしれません。出来なかったことができるように、全力でサポートします!

expand_circle_right給与面は年功序列を廃止、評価制へ

昇給は毎年ベースアップがあります。賞与は、好決算時に決算賞与が支給されます(ここ数年連続で支給)。
以前は年功序列でしたが、時代の流れを鑑み頑張っている社員にはしっかりと評価し昇進や給与面につなげる評価制度へと変わりました。
風通しのよい会社、意見が伝えやすい会社を継続して参ります。

expand_circle_right働き方について

社長が仕事をする上で大切にしていることの一つに「社員に無理な働き方をさせないこと」があります。
もちろん忙しいときに残業がありますが、他の製造業と比較してかなり少ないですし、夜勤もありません。残業時間が長いときは軽食代がでます。休みが多い分、工程通りに印刷が進み勤務時間内に終われるよう各業務担当が工夫して仕事をしています。
メリハリがついているので、充実した職場環境です。

弊社はJR大阪環状線の桃谷駅から近く通勤アクセスに恵まれています。
残業が少ないため仕事終わりに習い事やショッピングなど自分時間を大切に過ごすことも可能です。
気になること等、どうぞお気軽にご質問ください。

人事担当からのコメント

format_quoteスキルを受け継ぎ、長く働いてほしいformat_quote

創業昭和8年から安定した業績を維持し続けている博文堂印刷は、従業員が安心して長く働ける環境を提供し、ベテラン社員の技術を引き継ぎ、“手に職”を身につけていただきたいと考えています。経験は一切不問です。やる気のある方歓迎致します。

ある月の食事会メニュー

印刷機
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